ある意味かわいそうな人

人間は、長く生きている＝経験値が大きい、ということで年配者が敬われる根拠にもなっている。

しかし、全員がそうかというと、実際には違う、というのはみなさまご承知のとおり。

若くして未熟、というのはある意味当たり前なのだが、いい歳をして未熟、というのは一番困る。

別の部署を３日で追い出されてウチの部署に来た女性。
最近の入社だけど、歳は５０代後半。

さっそく研修を受けるも、いちいち研修内容に異議を唱える。
ここはおかしい。前の会社ではこういう事はしない。

いや、ここ、違う会社だから。（^ω^;）

そして丁寧だけど、何故か上から目線の口調。

確かにお前が一番年上になるけど、仕事の内容全然知らないから新人研修受けてるんだよな？
教えてもらってる立場の人間が、なんでそんなに偉そうなのか？

聞いたところによると、前職が、あの、大企業にへつらい、中小企業や個人をゴミ扱いしている某銀行らしい。

確かにそんなところに長くいたのなら、勘違いして他の人間に傲慢になるのもわかる。

言っておくが、この人に対して別につらく当たったり意地悪したわけではない。

みんな、気を使って、親切丁寧に教えようとしていた。

でも、この人はそもそも年下の娘みたいな歳の人間から教えられる事自体が気に食わなかったらしい。

何かといえば「わたしにもプライドが・・・」
って、何だよ、そのクソつまらねえプライドってのは。

挙句の果てには、一所懸命親切に教えてあげている人に面と向かって「ウザイ」と言い放ちやがった。

ポカンとしてたよ。研修係の人。

そして無断欠勤が何日か。

出社してきて、心配したウチのボス（現場責任者）が事情を聞いたら、またもやプライドが云々と意味不明の事を話しだす。

多分、同情を買いたかったのだと思うが、ボスもみんなから事情を聞いて知っているので、ちょっと距離を置いた対応をした。

そしたら、「今月で辞めます」と言ったらしい。
（これも、引きとめてくれると勝手に思っていたらしい）

でも、引きとめなかったものだから、今度は勝手に怒りだし、こともあろうにボスに向かって
「あなたの事はもともと嫌いだった」とか何とか。

ボス、激怒。

とうことで、その人、今いません（笑）。


それにしても、６０歳近くにもなって、この態度は、傍から見ていて本当に恥ずかしい。

公務員とか大企業に長く勤めているとこうなりやすい、とは言うけど、他山の石として気を付けよう。

こういう人って本当に不幸だと思うんだ。 (´･ω･`)